APP 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者從事領(lǐng)導(dǎo)實踐活動的原則之一。現(xiàn)代化管理已經(jīng)發(fā)展到以“合作意識”代替“強制妥協(xié)”,以“權(quán)力平衡”代替“命令服從”的階段。這使得現(xiàn)代管理產(chǎn)生了如下傾向,就是組織內(nèi)部的每一位成員都應(yīng)有參與決策的權(quán)力,并 （本文共 243 字 ） [閱讀本文] >>
海量資源，盡在掌握
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者從事領(lǐng)導(dǎo)實踐活動的原則之一。現(xiàn)代化管理已經(jīng)發(fā)展到以“合作意識”代替“強制妥協(xié)”,以“權(quán)力平衡”代替“命令服從”的階段。這使得現(xiàn)代管理產(chǎn)生了如下傾向,就是組織內(nèi)部的每一位成員都應(yīng)有參與決策的權(quán)力,并 （本文共 243 字 ） [閱讀本文] >>
說明： 本文檔由創(chuàng)作者上傳發(fā)布，版權(quán)歸屬創(chuàng)作者。若內(nèi)容存在侵權(quán)，請點擊申訴舉報
