摘要： 作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的組成部分，飼料企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、戰(zhàn)略目標(biāo)、管理水平都直接關(guān)系到整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的穩(wěn)定發(fā)展。而工作績(jī)效是管理學(xué)的重要概念，主要用于反映一定時(shí)期內(nèi)的工作成績(jī)和成效。在飼料企業(yè)內(nèi)部，持續(xù)提升工作績(jī)效就是要從員工的行為、方式、結(jié)果等角度入手，制定相應(yīng)措施，以便更好地預(yù)測(cè)員工所能取得的工作成績(jī)和成效。為此，本文從管理學(xué)視角出發(fā)，對(duì)工作績(jī)效的重要性和影響因素進(jìn)行深入分析，并提出了飼料... （共4頁(yè)）